为进一步夯实基层党组织书记抓党建第一责任人职责，以党建“第一责任”引领和保障发展“第一要务”，有力推动公立医院高质量发展，浉河区卫生健康委以述职评议为抓手、以党建工作经验交流为平台、以促进党建与业务深度融合为目的，着力推动党建品牌建设走深走实，逐步实现党建与卫健工作职责“同频共振”。

一、抓好述职评议“必修课”。一是严把述职审核关。述职评议会前，围绕“述什么、怎么述”，对述职的重点内容进行规范，严把述职报告审核关。重点围绕公立医院在党建品牌建设中如何履行第一责任人职责，推动基层党建工作任务落实落地开展述职。二是严格“把脉问诊”。委属8位党组织书记对2024年度抓基层党建工作进行了现场述职，采取“一述一评”的方式，由委党组书记、主任张泓针对各单位平时掌握和述职情况进行逐一点评，精准开出“药”方。三是严肃整改落实。把问题整改作为述职评议“后半篇文章”抓实抓好，对述职评议中发现的问题全面梳理，形成问题清单，明确整改时限。委机关党委将采取随机抽查、集中督导的方式进行跟踪，确保问题整改到位。

二、上好经验交流“特色课”。一是品牌建设重点突出。为充分发挥示范引领作用，信阳市第三人民医院和信阳市第二中医院分别围绕“在用心服务中书写初心答卷”、“医心向党·清风与共”品牌建设成效进行展示。二是品牌建设全面推动。对全区公立医院中医德医风建设、医院文化建设、如何充分发挥党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用、如何实现党建与业务深度融合进行全面展示。三是经验交流分享。各公立医院分管党建副职、党务工作者纷纷围绕经验交流中的亮点，结合自身工作中的短板，积极谋划2025年党建工作，为下步品牌建设打下坚实的基础。

三、用好党建引领“实践课”。一是党建引领启新篇。以全区卫生健康大会为契机，持续深化“抓党建、强龙头、优布局、稳基础、提能力、聚人才”的工作思路，紧紧围绕公立医院发展工作布局，以高质量党建引领公立医院高质量发展。二是品牌建设提质增效。深耕“一颗红心传精神、一袭白衣践使命”品牌精神，深入推进“医心向党·守护健康”品牌建设，2024年是启动年，2025年是提质年，紧紧围绕凝聚人力、提升服务质量、提升服务能力上持续发力，促进党建与业务的深度融合。三是加强医院文化建设。各公立医院要充分挖掘医院历史文化底蕴，结合时代发展要求，提炼出具有特色的院风、院训，通过党建品牌建设，将其发扬光大，为医院发展提供强大的精神支撑，用党建“软实力”推动医院“硬发展”。（浉河区卫生健康委 周桂林）